-
Park Hang-seo Bernafsu Kawinkan SEA Games dengan Piala AFF 2022
33 menit lalu -
Sempat Cedera, Van Dijk Pastikan Siap Tempur Lawan Real Madrid di Final Liga Champions 2021-2022
22 menit lalu -
Jelang Hadapi Bangladesh, Jordi Amat Bakal Gabung Sesi Latihan Timnas Indonesia
43 menit lalu -
Formula E Berlangsung 2 Juni 2022, Polda Metro Jaya Bilang Begini
59 menit lalu -
Pelaku Tabrakan Beruntun di Pancoran Masih Diperiksa Polisi
55 menit lalu -
65 Juta UMKM Digerakkan Perempuan, Sandiaga Uno: Perempuan RI Majukan Sektor Parekraf
49 menit lalu -
Kejati Lampung Menaikkan Dugaan Kasus Korupsi KONI Menjadi Penyidik
46 menit lalu -
Luhut Binsar Bakal Bikin Gebrakan, Tak Ada Ampun, Perusahaan Sawit Siap-Siap Saja!
59 menit lalu -
Indonesia Raih 3 Besar SEA Games 2021, Ketua Komisi X Singgung Penghargaan Kepada Atlet
40 menit lalu -
Mendag Lutfi: Perdagangan, Investasi hingga Industri tengah Hadapi Transisi Ganda
37 menit lalu -
Menkominfo Bertemu CEO WEF, Ini yang Dibahas
54 menit lalu -
Tak Buru-Buru Tentukan Arah Koalisi, Partai Nasdem Fokus Internal
50 menit lalu
1.400 Karyawan Bank Bukopin Resign, Kenapa?

JAKARTA - 1.400-an karyawan PT Bank KB Bukopin Tbk (BBKP) mengundurkan diri alias resign sampai akhir 2021. Alasannya, perusahaan membuka program 'pensiun dini' yang ditawarkan kepada seluruh karyawan.
Presiden Direktur KB Bukopin, Chang Su Choi menjelaskan, saat ini perseroan fokus pertumbuhan berbasis teknologi dan mengembangkan ekosistem IT. Salah satu yang dilakukan adalah melalui transformasi SDM dengan program penawaran pengakhiran hubungan kerja secara sukarela.
"Perusahaan sangat memperhatikan tiap karyawan yang memilih mengikuti program ini. Maka dari itu, perusahaan tetap memberikan fasilitas asuransi kesehatan bagi karyawan dan keluarga hingga 6 bulan ke depan," katanya, dalam keterangan resmi, Selasa (25/1/2022).
Baca Juga: Gelar Paparan Publik Virtual, Bank KB Bukopin Jelaskan Gebrakan Strategi Tahun Depan
Program ini merupakan program bagi semua karyawan, semua dapat berpartisipasi, tidak dibatasi oleh masa kerja dan usia, dan nasabah diklaim mendapat kompensasi lebih baik.
Choi mengatakan, perusahaan memberikan dukungan kepada karyawan yang akhirnya memilih untuk mengikuti program ini, yakni memberikan manfaat finansial dan non finansial dengan kompensasinya.
Baca Juga: KB Kookmin Bank dan KB Bukopin Donasikan 400.000 masker ke BNPB "Bersatu Atasi Covid-19"
Untuk manfaat non finansial, perusahaan juga memberikan pembekalan melalui pelatihan yang bisa diikuti oleh karyawan yang mengikuti program tersebut.
Bahkan Bank KB Bukopin memastikan pihaknya memberikan seluruh hak karyawan sesuai aturan. Karyawan yang sukarela mengundurkan diri mendapat pesangon lebih dari aturan pemerintah.